Verpleegkundig Specialist GGZ, Eelde

Binnen de kliniek Vossenloo zijn zowel jongeren als volwassenen opgenomen die kampen met verslavingsproblemen, waarbij vaak ook psychiatrische problemen een rol spelen. Voor beide doelgroepen biedt de kliniek een opname-afdeling en een behandelafdelingen. Als verpleegkundig Specialist GGZ werk je zowel voor de afdeling Jongeren als de afdeling Volwassenen. Het zwaartepunt van je werkzaamheden ligt bij de opname-units van beide afdelingen.

De sfeer binnen de kliniek kan worden omschreven als informeel, gericht op samenwerken en een werkomgeving waarbinnen ruimte is voor eigen initiatief en ontplooiing.

Je maakt deel uit van één of meerdere multidisciplinair teams wat goed op elkaar is ingespeeld en gebruik weet te maken van de specifieke expertise van elk teamlid. We leveren de zorg met elkaar!

Als Verpleegkundig Specialist GGZ speel je een sleutelrol in het behandelteam. Je combineert jouw expertise in de geestelijke gezondheidszorg met aandacht voor somatische klachten, waardoor je bijdraagt aan een integrale benadering van herstel.

Je werkt nauw samen met psychiaters, verslavingsartsen, verpleegkundigen en andere behandelaren. Jouw klinische blik, empathie en daadkracht maken het verschil in het leven van onze cliënten.

Als regiebehandelaar heb je binnen de afdeling een belangrijke rol in het monitoren van de verschillende (medische) behandelingen. Je coördineert medische en verpleegkundige zorgprocessen en bent verantwoordelijk voor de totale behandeling en behandeltraject van cliënten. Ook doe je intakes, diagnostiek en stel je samen met de medebehandelaren de behandelplannen op. Daarnaast begeleid je cliënten door het toepassen van medische, verpleegkundige en psychosociale interventies.

Je draagt zorg voor een goede communicatie met cliënten en medebehandelaren over het verloop van de behandeling in relatie tot het behandelplan. Daarnaast evalueer je periodiek de voortgang van het behandelproces en de effectiviteit daarvan met de cliënt en zijn/haar behandelaren.

Je bevordert deskundigheid van de (verpleegkundige) zorg door het geven van klinische lessen aan het team. Je ontwikkelt en implementeert nieuwe medische/verpleegkundige behandelprotocollen en procedures conform de daarover gemaakte richtlijnen en afspraken.

• Je hebt een afgeronde Masteropleiding Verpleegkundig Specialist GGZ en je bent BIG-geregistreerd.
• Je hebt een enthousiaste, flexibele en proactieve houding. Je kunt zelfstandig prioriteiten stellen en initiatieven nemen.
• Je bent in staat om (pro)actief en constructief contact te leggen met de doelgroep en dit contact te onderhouden. Je hebt oog voor de wisselwerking tussen de cliënt en zijn/haar sociale context.
• Je bent in staat om teamprocessen te hanteren met oog voor detail, maar je bent ook in staat om de grote lijn te blijven zien en de implementatie van het behandelbeleid op lange termijn te overzien.

Daarnaast onderschrijf je het belang van een gezonde leefstijl en het beleid van VNN van een volledig rookvrije organisatie. 

• Werken in een organisatie met korte lijnen en ruimte voor eigen initiatief.
• Een innovatief werkklimaat: we werken hard aan het verminderen van administratieve lasten om behandelaren meer ruimte te bieden voor cliëntcontact. Bijvoorbeeld met de Digitale Assistent, die gesprekken met cliënten automatisch omzet in verslagen.
• Veel mogelijkheden op het gebied van leren en ontwikkelen. Voorbeelden hiervan zijn trainingen op het gebied van Oplossingsgericht Werken en Persoonlijk Leiderschap. Daarnaast hebben wij een ruim aanbod aan digitale leertrajecten via GGZ Ecademy.
• Je hebt een eigen opleidingsbudget.
• Arbeidsvoorwaarden conform CAO GGZ en een salaris conform functiegroep 65.
• Een vast dienstverband behoort tot de mogelijkheden.
• Een goede pensioenvoorziening bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8,33%.
• Een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsregeling, bedrijfsfitnessregeling en volledige vergoeding woon-werkverkeer bij gebruik van openbaar vervoer.

Voor meer informatie kun je bellen met Peter Kuiken, manager Kliniek Vossenloo, telefoon 06 51400135.

Je kunt reageren via de knop 'solliciteer direct’.

Deze vacature staat voor langere tijd open. Zodra je sollicitatie bij ons binnenkomt wordt deze beoordeeld en bij een passend profiel word je uitgenodigd voor gesprek.

Onderdeel van de aanstellingsprocedure is het inwinnen van referenties en dat je een Verklaring Omtrent het Gedrag kunt overleggen.

Voor deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern geworven. Bij gelijke geschiktheid wordt voorrang gegeven aan een interne kandidaat.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld