Wil jij onze cliënten ondersteunen in de stappen die zij zetten op de weg naar herstel? Zie jij de mens achter zijn of haar verslaving? Dan gaan wij graag met jou in gesprek!
Kliniek Vossenloo in Eelde biedt specialistische zorg aan jongeren en volwassenen met verslavingsproblematiek, met daarnaast vaak psychiatrische en/of persoonlijkheidsproblematiek en problemen op verschillende levensgebieden. Voor volwassenen bestaat het behandelaanbod uit vier afdelingen, elk met een eigen focus: Opname/Detox, Observatie en Diagnostiek, Herstel en Rehabilitatie en Intensieve Behandeling. Binnen deze multidisciplinaire setting werken we samen aan herstel, waarbij iedere afdeling een unieke bijdrage levert aan het behandeltraject van de cliënt.
Jij gaat werken op de afdeling Herstel & Rehabilitatie
De afdeling Herstel & Rehabilitatie biedt een behandelprogramma van twee maanden. Het doel is inzicht in verslavingsgedrag te vergroten, patronen te doorbreken en te oefenen met ander/nieuw gedrag. Cliënten mogen vanaf het begin van de opname oefenen met het buiten de kliniek opbouwen van een middelenvrij leven. De eigen verantwoordelijkheid van de cliënt staat centraal. De cliënt is eigenaar van zijn/haar behandelproces. De psychiatrische comorbiditeit en somatische problemen worden indien nodig mee behandeld. Daarnaast wordt het systeem rond de cliënt bij de behandeling betrokken.
Binnen de afdeling is een sociotherapeutisch klimaat met een vaste dagstructuur. Het behandelprogramma, met cognitieve gedragstherapie als referentiekader, bestaat uit modules gericht op het maken van planningen, terugvalpreventie en patronen doorbreken. Daarnaast zijn running-therapie, systeemtherapie, sociaal juridische dienstverlening en een netwerkbijeenkomst onderdeel van het programma.
Als sociotherapeut op de afdeling Herstel & Rehabilitatie begeleid je de cliënten in een belangrijke fase in hun herstel: het opnieuw vormgeven van hun leven buiten de kliniek. Jij helpt hen structuur aan te brengen, valkuilen te herkennen en ander gedrag aan te leren. Allemaal stappen die leiden naar een duurzaam herstel. Je werkt in een dynamische en groepsgerichte omgeving waarin je:
- Cliënten ondersteunt bij het vergroten van hun verantwoordelijkheid en motivatie tot verandering.
- Aansluit bij de mogelijkheden van de individuele cliënten.
- Modules begeleidt gericht op zelfinzicht, terugvalpreventie en gedragsverandering.
- Helpt bij het opstellen van signaleringsplannen en het presenteren van levensverhalen.
- Actief bijdraagt aan het therapeutisch leefklimaat waarin cliënten leren door te doen.
- Samenwerkt met een multidisciplinair team van behandelaren en collega sociotherapeuten
- Observaties en rapportages inbrengt in het multidisciplinaire behandeloverleg, waar cliënten bij aanwezig zijn.
Je werkt in dagdiensten, late diensten en weekenddiensten. Incidenteel kunnen verpleegkundigen voor nachtdiensten worden ingezet.
Klik hier en lees het verhaal van sociotherapeut Marcel Wollerich over het werken binnen de afdeling Herstel & Rehabilitatie.
We zoeken een betrokken sociotherapeut die zich herkent in het volgende profiel:
- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding MWD, SPH of Social Work met uitstroomprofiel Zorg of je hebt een afgeronde hbo-opleiding Verpleegkunde met BIG-registratie.
- Je hebt bij voorkeur ervaring in het werken binnen een klinische setting met cliënten met psychiatrische- en of verslavingsproblematiek.
- Je hebt ervaring met zowel het individueel begeleiden van cliënten als met het werken met groepen binnen het sociotherapeutisch kader
- Je hebt oog voor groepsdynamiek en weet hierop professioneel te anticiperen met passende interventies.
- Je bent sociaal vaardig, weet weerstanden te overwinnen, biedt structuur en duidelijkheid en weet cliënten te stimuleren en motiveren.
- Je werkt graag samen in een multidisciplinair team. Je staat open voor het ontvangen van feedback en je beschikt over een goed reflecterend vermogen.
Daarnaast onderschrijft het belang van een gezonde leefstijl en draagt dit zelf ook uit en je onderschrijft het beleid van VNN van een volledig rookvrije organisatie.
- Werken in een organisatie met korte lijnen en ruimte voor eigen initiatief. Werken in een hecht team gericht op samenwerking.
- Een innovatief werkklimaat: we werken hard aan het verminderen van administratieve lasten om behandelaren meer ruimte te bieden voor cliëntcontact. Bijvoorbeeld met de Digitale Assistent, die gesprekken met cliënten automatisch omzet in verslagen.
- Veel mogelijkheden op het gebied van leren en ontwikkelen. Voorbeelden hiervan zijn trainingen op het gebied van Oplossingsgericht Werken en Persoonlijk Leiderschap. Daarnaast hebben wij een ruim aanbod aan digitale leertrajecten via GGZ Ecademy.
- Arbeidsvoorwaarden conform CAO GGZ en een salaris conform functiegroep 50.
- Een dienstverband voor de duur van één jaar met de intentie om het dienstverband bij wederzijdse tevredenheid om te zetten in een vast dienstverband.
- Een goede pensioenvoorziening bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8,33%.
- Een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsregeling, bedrijfsfitnessregeling en volledige vergoeding woon-werkverkeer bij gebruik van openbaar vervoer.
Voor meer informatie kun je bellen met Leoni Storm, manager Kliniek Vossenloo, telefoon 06 82622976 of Astrid van Kessel, regiebehandelaar Herstel & Rehabilitatie, telefoon 06 12104836.
Je kunt reageren voor 1 juli 2025 via de knop ‘solliciteer direct’.
De sollicitatiegesprekken worden op dinsdag 8 juli 2025 gehouden.
Onderdeel van de aanstellingsprocedure is het inwinnen van referenties en dat je een Verklaring Omtrent het Gedrag kunt overleggen.
Voor deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern geworven. Bij gelijke geschiktheid wordt voorrang gegeven aan een interne kandidaat.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.