Verpleegkundige voor de slaapdienst

Locatie
Beschermd Wonen in Emmen
Uren
4 nachten per 4 weken

Wat kunnen je werkzaamheden in de nacht zijn?          
In de nacht bied je 1e opvang en begeleiding aan cliënten wanneer dat noodzakelijk is. Je zorgt ervoor dat cliënten de vastgestelde regels en afspraken naleven, waaronder voldoende nachtrust. Je verricht voorkomende verpleegkundige werkzaamheden, zoals het uitzetten en verstrekken van medicatie. Indien nodig schakel je de dienstdoende arts in. Je voert zo nodig taken uit ten behoeve van bedrijfshulpverlening. Bij de overdracht rapporteer je relevante gebeurtenissen.

De slaapdienst is aanwezig tussen 22:15 uur ‘s avonds en 09:00 uur ’s ochtends.
Er wordt gewerkt volgens een rooster, met daarenboven onderlinge vervanging bij ziekte en vakantie.

Waar ga je aan de slag?
Beschermd Wonen in Emmen is een woonvoorziening voor 25 dubbeldiagnose cliënten en biedt 24-uursbegeleiding. Cliënten hebben naast een (vaak) chronische verslaving ook een psychiatrische diagnose. Doel is stabilisatie van huidig middelengebruik (zo weinig mogelijk), vergroten van de zelfredzaamheid en verbetering van de kwaliteit van leven, zodat er perspectief ontstaat op weer zo zelfstandig mogelijk meedoen in de maatschappij. Er wordt gewerkt met een gefaseerd programma, waarin op een logische manier eigen verantwoordelijkheden van de cliënten toenemen en de ondersteuning en begeleiding afnemen in intensiteit. Er wordt aandacht geschonken aan problemen op het gebied van verslaving, gezondheid, wonen, sociale omgeving, werken/dagbesteding, financiën/schulden, gezondheid en invulling vrije tijd. Het wonen is zowel op vrijwillige als justitiële basis.

Wat vragen wij van je?

  • Je hebt een afgeronde verpleegkundige opleiding, niveau 4 of 5 en je bent BIG-geregistreerd. Bij voorkeur heb je aantoonbare relevante werkervaring in de psychiatrie en of verslavingszorg.
  • Je hebt het diploma BHV of de bereidheid deze te halen.
  • Je kunt omgaan met emoties en conflicten, je kunt cliënten aanspreken en corrigeren op onjuist gedrag en je hebt hierin een consequente houding.
  • Je kunt zelfstandig werken en je beschikt over goede contactuele eigenschappen.
  • Je bent evenwichtig en in staat tot re­flec­tie op eigen hande­len.
  • Je bent bereid te vallen bij ziekte en vakantie van collega’s.
  • Je onderschrijft het belang van een gezonde leefstijl en draagt dit zelf ook uit en je onderschrijft het beleid van VNN van een volledig rookvrije organisatie.

Wat bieden wij je?

  • Veel mogelijkheden op het gebied van leren en ontwikkelen. Voorbeelden hiervan zijn trainingen op het gebied van Oplossingsgericht Werken en Persoonlijk Leiderschap. Daarnaast biedt VNN ook een ruim aanbod aan digitale leertrajecten op GGZ thema’s en persoonlijke ontwikkeling via GGZ Ecademy en GoodHabitz. 
  • Arbeidsvoorwaarden conform CAO GGZ en een salaris conform functiegroep 40.
  • Het salaris wat je ontvangt is 25% van de slaapuren plus de tijd dat je wordt opgeroepen tijdens je slaapdienst en de overdracht. Daarnaast ontvang je per slaapdienst een vaste vergoeding van € 32,30.
  • Een dienstverband voor de duur van één jaar. Daarna wordt gekeken naar de mogelijkheid van verlenging van het dienstverband of een vast dienstverband.
  • Een goede pensioenvoorziening bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn. Een eindejaarsuitkering van 8,33%. Een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsregeling, bedrijfsfitnessregeling en volledige vergoeding woon-werkverkeer bij gebruik van openbaar vervoer.

Onderdeel van de aanstellingsprocedure is, dat in het kader van de vergewisplicht het Waarschuwingsregister Zorg en Welzijn wordt geraadpleegd en navraag wordt gedaan bij de Inspectie voor de Gezondheidszorg. Daarnaast is onderdeel van de aanstellingsprocedure het inwinnen van referenties en dat je een Verklaring Omtrent het Gedrag kunt overleggen.

Solliciteren?

Je kunt reageren tot 26 november 2020 via de knop ‘solliciteer direct’ hieronder.

Voor deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern geworven. Bij gelijke geschiktheid wordt voorrang gegeven aan een interne kandidaat.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Vragen over de vacature?

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Esther Ziekman, teammanager, telefoon 06 82003262.

Toepassen

We reageren binnen drie werkdagen
De deadline van de sollicitatie loopt af op do, 26 november 2020

Toepassen

We reageren binnen drie werkdagen
De deadline van de sollicitatie loopt af op do, 26 november 2020